Instytut Doskonalenia Kadr Kierowniczych Administracji Państwowej
Instytut Doskonalenia Kadr Kierowniczych Administracji Państwowej – jednostka administracyjna Rady Ministrów, istniejąca w latach 1973–1990, mająca na celu przygotowanie kadr do pełnienia funkcji kierowniczych i zarządczych przez dyrektorów i wicedyrektorów departamentów ministerstw i urzędów centralnych, przewodniczących oraz kierowników wydziałów prezydiów rad narodowych szczebla wojewódzkiego i powiatowego.
Powołanie Instytutu[edytuj | edytuj kod]
Na podstawie uchwały Rady Ministrów z 1973 r. w sprawie utworzenia Instytutu Doskonalenia Kadr Kierowniczych Administracji Państwowej ustanowiono Instytut[1]. Instytut powstał w miejsce zniesionych: Centralnego Ośrodka Doskonalenia Kadr Kierowniczych, Zakładu Administracji Państwowej i Ośrodka Szkoleniowego Urzędu Rady Ministrów.
Nadzór nad Instytutem sprawował Minister-Szef Urzędu Rady Ministrów.
Zakres działania Instytutu[edytuj | edytuj kod]
Do zakresu działania Instytutu należało:
- doskonalenie w zakresie organizacji zarządzania oraz metod i technik pracy kierowniczej,
- prowadzenia prac studyjnych w zakresie organizacji i kierowania na potrzeby Urzędu Rady Ministrów,
- zgłaszania wniosków w zakresie koordynacji działalności ośrodków doskonalenia kadr kierowniczych w resortach i prezydiach wojewódzkich rad narodowych oraz udzielania im pomocy w opracowaniu programów, metod i materiałów szkoleniowych.
Wykonywanie zadań przez Instytut[edytuj | edytuj kod]
Instytut wykonywał swoje zadanie przez[1];
- organizowanie i prowadzenie kursów i seminariów,
- opracowywanie metod dydaktycznych,
- opracowywanie materiałów nauczania i pomocy dydaktycznych,
- współpracę z zagranicznymi ośrodkami zajmującymi się problematyką badawczą i szkoleniową w zakresie organizacji zarządzania i funkcjonowania administracji państwowej i gospodarczej,
- działalność wydawnicza,
- prowadzenie prac studyjnych i organizowanie niezbędnych badań we współpracy ze szkołami wyższymi i PAN.
Kierowanie Instytutem[edytuj | edytuj kod]
Instytutem zarządzał dyrektor powoływany i odwoływany przez Szefa Urzędu Rady Ministrów. Zastępców dyrektora Instytutu powoływał i odwoływał na wniosek dyrektora Instytutu Minister-Szef Urzędu Rady Ministrów.
Przy Instytucie działała Rada Naukowa jako opiniodawczy i doradczy organ Instytutu.
Zmiana nazwy Instytutu z 1976 r.[edytuj | edytuj kod]
Na podstawie zarządzenia Prezesa Rady Ministrów z 1976 r. w sprawie zmiany zakresu działania i nazwy Instytutu Doskonalenia Kadr Kierowniczych Administracji Państwowej zmieniono nazwę Instytutu na Instytut Organizacji Zarządzania i Doskonalenia Kadr[2].
Zniesienie Instytutu[edytuj | edytuj kod]
Na podstawie uchwały Rady Ministrów z 1990 r. w sprawie likwidacji Instytutu Administracji i Zarządzania zlikwidowano Instytut[3].
Przypisy[edytuj | edytuj kod]
- ↑ a b Uchwała nr 3 Rady Ministrów z dnia 8 stycznia 1973 r. w sprawie utworzenia Instytutu Doskonalenia Kadr Kierowniczych Administracji Państwowej. M.P. z 1973 r. nr 2, poz. 7
- ↑ Zarządzenie nr 68 Prezesa Rady Ministrów z dnia 23 listopada 1976 r. w sprawie zmiany zakresu działania i nazwy Instytutu Doskonalenia Kadr Kierowniczych Administracji Państwowej. M.P. z 1976 r. nr 43, poz. 202
- ↑ Uchwała nr 73 Rady Ministrów z dnia 30 maja 1990 r. w sprawie likwidacji Instytutu Administracji i Zarządzania. M.P. z 1990 r. nr 21, poz. 166